Профессиональная переподготовка по курсу Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда в Кемерове

Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда – это комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей, обеспечивающих управление рисками в области охраны здоровья и безопасности труда, связанными с деятельностью организации. Чтобы внедрить систему управления охраной труда на предприятии, необходимо предварительно оценить состояние охраны труда на предприятии, разработать политику в области охраны труда, подготовить план мероприятий реализации процедур по охране труда, для оценки эффективности и непрерывных улучшений. Специалист по охране труда – это работник, который организует функционирование СУОТ, планирует и совершенствует систему управления охраной труда и оценку профессиональных рисков, координирует и контролирует организацию работ по ОТ на предприятии. в связи с введением нового профстандарта профессия считается очень востребованной на всех производственных предприятиях.

Профессиональная переподготовка по программе «Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда» в Кемерове является дополнительным видом образования. Обучение ведется дистанционно, с последующей выдачей диплома и присвоением квалификации «Специалист в области охраны труда». Дистанционное обучение без отрыва от основного вида деятельности можно пройти в любое удобное время. Зачисление на профессиональную переподготовку проводится без вступительных экзаменов.

Цель курса профессиональной переподготовки
Профессиональная переподготовка по программе «Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда» в Кемерове позволит слушателю курса получить дополнительные полезные навыки, знания, умения, которые пригодятся для освоения новой профессии. Цель программы – сформировать у слушателя профессиональные компетенции, необходимые для профессиональной деятельности в области охраны труда на предприятиях страны различных форм собственности и создания системы управления охраной труда на предприятии. Он будет иметь навыки:

• планирования, организации работ по охране труда;
• ведения делопроизводства по охране труда;
• разработки методов и средств, обеспечивающих благоприятные условия существования для человека.

Базовый уровень образования для прохождения обучения
Получить образование по курсу профессиональной переподготовки «Система управления охраной труда» могут слушатели, имеющие или получающие высшее или среднее профессиональное образование.

Продолжительность заочного дистанционного обучения составляет 264 академических часа.

Образовательная программа соответствует требованиям

• Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ;
• приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 22.04.2021 № 274н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда».

Чему вы научитесь в процессе обучения?
С помощью дистанционного обучения по программе профессиональной переподготовки «Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда» в Кемерове слушатели научатся:

• способности принимать решения и совершать действия в области охраны труда в точном соответствии с законодательством РФ;
• распределению полномочий, ответственности, обязанностей по вопросам охраны труда и обоснование ресурсного обеспечения;
• применению системы управления службой охраны труда;
• определению оценки эффективности системы управления охраной труда.

Сфера для применения полученных знаний
По окончании курса профессиональной переподготовки «Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда» слушатели станут высококлассными специалистами и получат диплом установленного образца с присвоением квалификации «Специалист в области охраны труда» в области системы обеспечения управления охраной труда, а также вектор профессионального роста. Они смогут работать по специальности в любой организации всех сфер экономики, промышленности, транспорта, сельского хозяйства, строительства, где численность работников превышает 50 человек, надзорных и экспертных организациях в области охраны труда.